2018年春天，伴随着县人民医院人才储备战略规划布局的展开，医院根据县人社局及卫计局指示精神，由相关局直单位抽调领导人员，组成了一支13人的招聘人才团队，拉开了今年校园招聘的序幕。随着我院医疗人才后备力量不足、医疗技术人员匮乏的问题逐渐突显，新一届领导班子从实际出发，积极筹备此次招聘应届大学生活动。县委对我院领导班子的决定高度重视，鼎力支持。经县委常委会研究决定，增加我院十名事业编制，专门用于落实新招收应届大学生编制问题。2018年3月27日，卫计局局长刘占池、副局长蔡继超、人事局局长符艳林、编制委员会主任李景志、财政局副局长孙娟、卫计局组织编制人事科科长谢呈红、及我院院长高象民、副院长马艳丽、孙靖、人事科相关人员等前往锦州市参加锦州医科举行的2018年应届毕业生就业招聘会。

高象民等院领导在招聘会现场

　　在这次招聘会上，锦州医科大学的领导们大力支持配合我们招聘工作，提供出会议室作为我们对学生进行面试的场所。招聘会场上人头攒动，同学们报名十分积极。会上，院长高象民、副院长马艳丽、孙靖以及人事科长孟凡宇向报名的同学们详细介绍了我院的发展历程、医疗团队、医疗环境、医院文化、办院理念，以及岗位需求，就求职学生的疑问进行现场解答，经过反复筛选，最后从学校中选拔出21名优秀应届生参加了面试考核。在考核面试会上，卫计局刘占池局长、高象民院长及参会各位领导都热情地向大学生们介绍、推荐我们医院。下午三点半，此次招聘会在热烈融洽的气氛中圆满结束了。

锦州医科大学校园招聘会现场

　　4月4日，招聘人才团队又前往沈阳医学院参加校园招聘会，会上，应届同学同样出现了报名踊跃、积极热烈的场面，招聘工作开展的十分顺利。通过两次招聘，共收到满意的同学报名简历 30余份，为医院的后备人才储备，预留了希望的火种，也为我院和应聘大学生之间的双向选择拓展了更为广阔的空间。

　　此次春季招聘会，我院本着公开透明、公平公正的原则，采用“现场报名、现场面试、现场签约”的方式进行，最后通过选拔成功招收9名优秀应届生录用为我院正式员工。此次招聘进一步充实和壮大了我院人才队伍，为医院的可持续发展提供了更充足的人才支持和人力保障。

沈阳医学院校园招聘会现场

人事科  郭晓月